Ti piacerebbe formarti nel Mercato Private all’interno della Private Banking & Wealth Management Area della BNL?

Stiamo cercando giovani laureati/e, fortemente motivati/e ad entrare a far parte di un ambiente dove formazione e crescita sono la chiave del futuro.

Entrare a far parte di BNL Gruppo BNP Paribas, significa lavorare in una delle principali banche italiane, parte di un Gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari, presente in 65 paesi con circa 190 mila collaboratori. 

Significa quindi lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientato all’innovazione.

Di cosa si occupa l’ufficio Mercato Private della Private Banking & Wealth Management Area della BNL?

Il Mercato Private si occupa principalmente di fornire gli indirizzi commerciali alla rete dei Private Banker di BNL e di fornire le leve per supportare la rete nel raggiungimento degli obiettivi attraverso le attività di governo e animazione commerciale.

L’ufficio gestisce principalmente 4 macro ambiti di attività:

  1. Animazione commerciale
  2. Deroghe di pricing
  3. Formazione e change management
  4. Supporto commerciale

Cosa farai concretamente?

Come  Associate Mercato Private, il tuo compito, in funzione delle attività nelle quali sarai coinvolto e della progressiva autonomia nel Ruolo, potrà spaziare nei vari ambiti commerciali, operativi e progettuali nei quali è impegnata la struttura. 

Nello specifico:

1.         Curare la raccolta delle proposte e delle esigenze della Rete Private, collaborando con le strutture competenti alla predisposizione del piano commerciale, di comunicazione ed alla definizione di nuovi prodotti/servizi/iniziative/processi commerciali/progetti nell’ambito del modello di servizio individuato

2.         Definire e collaborare con le altre funzioni e la HR Area nell’implementazione dei programmi di formazione riservati alle risorse della Rete Private

3.         Assicurare il supporto alle altre funzioni nel caso di definizione e rilascio di nuovi prodotti, supporti, processi ed azioni commerciali

4.         Assicurare lo sviluppo e la gestione dei sistemi incentivanti e dei contest commerciali di competenza, in linea con i requisiti concordati con le funzioni competenti

5.         Assicurare la predisposizione del piano delle iniziative commerciali per l’ambito di competenza in coerenza con il modello di servizio definito

Il/la candidato/a ideale:

Siamo alla ricerca di una figura professionale dinamica, con buone capacità relazionali, un approccio imprenditoriale e uno spiccato orientamento al risultato che, all’interno della struttura Private Sales, dovrà fornire, per lo specifico ambito di competenza, il proprio contributo nell’attività di elaborazione, diffusione e monitoraggio del piano delle iniziative commerciali (alert commerciali, target di clientela eligible, etc.), presidiando il corretto svolgimento dell’attività commerciale e l’applicazione del modello di servizio. 

Il candidato dovrà avere una buona capacità di analisi e problem solving, utile ad anticipare e supportare le evoluzioni di business/ strategiche. 

Dovrà assicurare le attività di animazione/assistenza commerciale alla Rete, attraverso diverse modalità operative (es. Web Conference, Stream di comunicazione specifici, incontri fisici dedicati) e gestire la ricezione, in veste di Entry Point, delle richieste di assistenza commerciale della Rete

Cosa offriamo

  • Hybrid working
  • Affiancamento mirato e formazione continua
  • Rimborso spese mensile
  • Durata: 6 mesi
  • Ambiente inclusivo e valorizzazione della diversità
  • Ingresso previsto nel mese di luglio/Settembre


 

Sede di lavoro
 
Roma

Scopri di più sul mondo BNP Paribas

Lavorare in BNP Paribas: Join a committed Group – BNP Paribas

Prepararsi al colloquio di selezione: Apply to BNP Paribas: prepare for your recruitment

Per saperne di più sulle opportunità di stage: Discover our internships opportunities – BNP Paribas

Entrare a far parte di BNL Gruppo BNP Paribas, significa lavorare in una delle principali banche italiane, parte di un Gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari, presente in più di 70 paesi con circa 199 mila collaboratori. Significa quindi lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientato all’innovazione.

Cosa aspetti? Il tuo futuro professionale nel Gruppo BNP Paribas ti aspetta!

 Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. 198/2006, Codice Pari Opportunità).

#LI-PC1

Sei un professionista motivato/a e desideroso/a di intraprendere un percorso di crescita in un ambiente dinamico e stimolante? BNP Paribas Cardif è alla ricerca di talenti come te per rafforzare il nostro team!

 

Chi cerchiamo?

Siamo alla ricerca di un/una Life Actuary per l’ufficio Models, Process & Studies con:

  • esperienza di almeno 1 anno in ambito Attuariale (Models o ALM) o Financial Risk Management
  • laurea in economia, finanza, scienze statistiche attuariali o discipline affini
  • ottima conoscenza del pacchetto Office
  • buona conoscenza di linguaggi di programmazione (e.g. Python, C++)
  • buona conoscenza della lingua inglese, la conoscenza del francese è considerata un plus
  • ottime capacità relazionali e di lavoro in team, con orientamento al risultato

 

Di cosa si occupa l’area Attuariato in cui è inserita la posizione in ricerca?

L’ufficio Attuariato analizza dati statistici e finanziari per valutare rischi e prevedere costi futuri legati a eventi incerti, come malattie, mortalità, sinistri o pensionamenti.

Si può dire che l’attuariato trasforma dati complessi in informazioni chiave per la sottoscrizione e gestione del rischio, e la sostenibilità finanziaria dell’Azienda.

 

Cosa farai concretamente? 

  • RAFM Modelling (Implementazioni, Test di Impatto, Test Funzionali)
  • Aggiornamento delle Ipotesi Operative e delle Future Management Actions
  • Studi di impatto in ambito:
    • ALM (Future Management Actions, Stress on Assets, Look Through)
    • Solvency (BEL, SCR, Own Funds, Solvency Ratio)
    • IFRS17 (PVFCF, CSM)
    • Risk Management (ORSA, RAF)
    • Capital Management (RORAC, RoNE, Market Value Balance Sheet, P&L IFRS17)
  • Implementazione dei tool utili ai processi di valutazione (e.g. Model Point Liability, Model Point Asset, assumptions, file di analisi risultati)

Retribuzione annua lorda a partire da € 33.000 che sarà modulabile in base alla seniority e alle competenze evidenziate dal candidato durante il processo di selezione

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. 198/2006, Codice Pari Opportunità).

Sei un/a professionista desideroso/a di intraprendere un percorso in un ambiente dinamico e stimolante? BNL BNP Paribas è alla ricerca di talenti come te per rafforzare il nostro team!

Chi cerchiamo?

Cerchiamo un UI Designer con forte sensibilità visuale, attenzione al dettaglio e competenze nella progettazione di interfacce digitali moderne, accessibili e scalabili.

Entrerai nel team Design di un istituto bancario tradizionale in evoluzione digitale, contribuendo alla costruzione di esperienze coerenti e di alta qualità per web e mobile.

Cerchiamo una persona capace di collaborare efficacemente con UX Designer e sviluppatori, traducendo requisiti funzionali e wireframe in interfacce intuitive, consistenti e tecnicamente implementabili.

Cosa farai concretamente?

  • Progetterai interfacce digitali responsive per web e app mobile.
  • Definirai layout, componenti, pattern e comportamenti UI coerenti.
  • Collaborerai all’evoluzione e alla manutenzione del Design System aziendale.
  • Realizzerai mockup e prototipi ad alta fedeltà.
  • Lavorerai a stretto contatto con i team di sviluppo per garantire coerenza tra design e implementazione.
  • Curerai aspetti di visual hierarchy, interaction design e micro-interazioni.
  • Verificherai il rispetto dei principi di accessibilità e consistenza visuale.
  • Supporterai la definizione delle linee guida UI e della brand experience digitale.

Esperienza

Esperienza di 3-5 anni in ruoli di UI Design / Customer Experience / Digital Design, preferibilmente su ecosistemi digitali complessi.

Di cosa si occupa il chapter UX/UI

Si occupa della progettazione delle esperienze digitali della banca, lavorando sull’evoluzione dell’interfaccia utente e della qualità complessiva dei prodotti digitali.

Attraverso l’utilizzo di Design System, librerie componenti e collaborazione continua con i team di sviluppo, contribuiamo alla creazione di esperienze digitali semplici, affidabili e coerenti.

Utilizziamo strumenti di progettazione collaborativa come Figma e lavoriamo in contesti Agile.

Cosa offriamo

Retribuzione annua lorda a partire da € 50.000 che sarà modulabile in base alla seniority e alle competenze evidenziate dal candidato durante il processo di selezione.

Alla RAL vanno aggiunti ulteriori emolumenti e benefit quali:

  • Polizza Sanitaria 
  • Fondo Pensioni complementare 
  • Buoni pasto 
  • Welfare aziendale
  • Mutuo Agevolato Prima casa e agevolazioni sui prodotti 
  • Agevolazioni su servizi bancari a partire dall’apertura del conto corrente 
  • Scontistica su viaggi, palestre, trasporti, programmi dedicati al benessere mentale

Inoltre, offriamo

  • Hybrid working
  • Ambiente inclusivo e valorizzazione della diversità
  • Piani di sviluppo personalizzati e formazione continua 
  • Formazione linguistica certificata

 
Sede di lavoro

Roma

Lavorare in BNP Paribas: Join a committed Group – BNP Paribas

Per saperne di più sulle opportunità professionali: Recruitment of experienced profiles – BNP Paribas

 
 
Entrare a far parte di BNL Gruppo BNP Paribas, significa lavorare in una delle principali banche italiane, parte di un Gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari, presente in più di 70 paesi con circa 199 mila collaboratori. Significa quindi lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientato all’innovazione.

Cosa aspetti? Il tuo futuro professionale nel Gruppo BNP Paribas ti aspetta!
 
Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. 198/2006, Codice Pari Opportunità).

#LI-DNI

E se il futuro iniziasse da un gioco?

Venerdì 25 settembre, in occasione della Rome Future Week 2026, BNL BNP Paribas apre le porte di Orizzonte Europa a laureand* e neolaureat* interessati a costruire il proprio percorso professionale nel mondo IT, AI e Data.

Una mattinata pensata per entrare nel cuore della banca che ti permetterà di:

✔ metterti alla prova attraverso un’esperienza interattiva e ludica pensata per farti vivere la nostra realtà in prima persona.

✔ conoscere da vicino i nostri team IT e Data;

✔ scoprire come tecnologia e persone contribuiscono a costruire il futuro della banca

L’iniziativa è rivolta a laureandi e neolaureati in discipline STEM e prevede una selezione preliminare dei partecipanti.

Candidati e mettiti in gioco!

Ulteriori dettagli sul programma e sulle modalità di partecipazione saranno condivisi con i profili selezionati

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. 198/2006, Codice Pari Opportunità).

Sei un professionista motivato/a e desideroso/a di intraprendere un percorso di crescita in un ambiente dinamico e stimolante? BNP Paribas Cardif è alla ricerca di talenti come te per rafforzare il nostro team!

Chi cerchiamo?

Siamo alla ricerca di uno/una candidato/a con:

  •  laurea in area scientifica o economico-finanziario
  •  buono/ottimo utilizzo di Excel.
  •  conoscenza della lingua inglese
  •  buone capacità relazionali

  

Di cosa si occupa l’area Finance in cui è inserita la posizione in ricerca?

 La Direzione Finanziaria ha la responsabilità di elaborare il budget e il bilancio assicurando l’equilibrio economico-finanziario e il controllo dei costi, presidiando il governo dei rischi finanziari e garantendo l’esecuzione degli adempimenti contabili e fiscali secondo la normativa IVASS e i principi contabili IFRS. Assicura inoltre l’ottimizzazione della liquidità aziendale sulla base dell’analisi del cash flow.

Cosa farai concretamente ?

 Inserito all’interno del team Financial Transformation parteciperà alle attività seguenti:

  •  – Supportare lo sviluppo e la manutenzione dei sistemi di efficientamento messi in opera all’interno della Direzione Finanziaria.
  •  – Supportare le strutture distributive nel processo di budgeting, forecasting e nell’analisi degli scostamenti, impostando specifici reporting e modelli atti a proiettare le evoluzioni sulla base delle assumption definite.
  •  Allineare le stime (forecast) per le chiusure contabili.
  •  Monitorare l’andamento della distribuzione commerciale, valutando e definendo degli indicatori di performance. Predisporre il follow up e le analisi degli scostamenti tra Budget e produzione, attraverso specifici Dashboard commerciali.
  •  Lavorare nel continuo per migliorare il reporting e gli strumenti a disposizione.
  •  Monitorare e analizzare i trend del mercato Assicurativo e del mercato del Credito al Consumo, comprendendovi anche i sottostanti dei prodotti Saving, Protezione e P&C.
  •  Monitorare i trend di produzione commerciale direttamente dai sistemi di portafoglio (Savings e Protection)
  •  Monitorare e analizzare la raccolta effettuando analisi comparative per business e Partner ai fini dello sviluppo delle attività
  •  Partecipare alle attività di business plan e altre proiezioni della compagnia, contribuendo a garantire omogeneità fra le ipotesi utilizzate e coerenza in termini di redditività attesa.

Cosa offriamo:

  • Contratto di stage
  • Lavoro ibrido con smart-working fino a 3 giorni a settimana
  • Sconti e convenzioni Gruppo BNP Paribas per servizi/negozi
  • Opportunità di mobilità globale e locale, in altre società del Gruppo BNP Paribas

Sede di lavoro: 
Milano – in zona centrale (Porta Nuova), ben servita dai mezzi pubblici

Entrare a far parte di BNP Paribas Cardif significa lavorare per uno dei principali player del mercato dei servizi assicurativi Risparmio e Protezione, parte di un Gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari, presente in più di 70 paesi con circa 199 mila collaboratori. Significa quindi lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientata alla innovazione.

Scopri di più:  https://bnpparibascardif.it/chi-siamo/

Cosa aspetti? Il tuo futuro professionale nel Gruppo BNP Paribas ti aspetta!

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. 198/2006, Codice Pari Opportunità).

#LI-AC1

BNL BNP PARIBAS – Corporate Banking Area – STRUCTURED FINANCE Stage

 Chi siamo

 BNL Equity Investments è una nuovissima attività che il Gruppo ha appena avviato in Italia. 

Il team di recente costituzione (“l’Equity Team”) ha il compito di effettuare (i) investimenti diretti in azioni di minoranza (anche attraverso schemi di co-investimento principalmente con selezionati fondi di Private Equity) e (ii) investimenti in selezionati fondi di Private Equity italiani.

Tipiche società target sono le Small and Midcap Corporate italiane operanti in settori dinamici con buoni fondamentali economico-finanziari ed evidenti trend di crescita in termini di ricavi e margini e KPI “sostenibili”, gestiti da professionisti di comprovata esperienza e track record di eccellenza.

 Cosa stiamo cercando

 Siamo alla ricerca di un giovane laureato da inserire nel team in stage Investment o Investment per supportare 

 * Origine 
 * Esecuzione delle operazioni e 
* Fasi di gestione degli investimenti dell’attività.

 Origination: da effettuarsi sfruttando

 la rete del Gruppo BNP Paribas la propria rete personale

L’analisi delle nuove opportunità di investimento dovrebbe essere condotta in stretta collaborazione con i team di BNP Paribas Développement e/o BNP Paribas Principal Investment all’estero, sia per i co-investimenti di minoranza con fondi, sia per gli investimenti diretti che per gli investimenti in fondi di private equity

La documentazione dell’operazione (es. accordi, SPA, due diligence, ecc.) sarà gestita direttamente dall’Equity Team, con il supporto di consulenti esterni (studi legali, revisori contabili, esperti fiscali, ecc.) se e quando necessario

 Investment Management: collaborerai con il team Equity che ha il compito di gestire tutte le attività amministrative e societarie delle società in portafoglio (inclusi tutti gli eventi societari rilevanti) in stretta collaborazione con i team e il network di BNL

 Cosa ci aspettiamo da te

 * Capacità di lavorare sotto pressione; 
 * Approccio al cliente e capacità relazionali; 
 * Forti capacità di negoziazione dimostrate nel corso degli anni
 * Flessibilità nella copertura dell’attività quotidiana; 
 * Iniziativa e spirito innovativo; 
 * Attenzione ai dettagli; 
 * Capacità di lavorare con profondo spirito di squadra; 
 * Comportamento proattivo verso il continuo cambiamento del mercato
 * Ottima conoscenza dell’inglese (consigliata la padronanza del francese)
 * Conoscenze di base dei processi contabili e fiscali 
 * Rispetto delle procedure standard del gruppo e dell’attività specifica

 Dove avrà sede il team 

 Milano

 La Nostra Offerta
Ti offriamo un percorso formativo intenso e ben progettato della durata di 6 mesi a tempo pieno, che garantisce l’avviamento all’attività professionale con affiancamenti mirati, formazioni tecniche su processi, procedure e prodotti.

 Il presente annuncio è rivolto a qualsiasi genere (D.Lgs. 198/2006, Codice Pari Opportunità)

Stage BNL – Chief of People and Engagement – Human Capital – Competence Center

Ti piacerebbe formarti come Associate all’interno della Chief of People and Engagement della BNL?

Stiamo cercando giovani laureati/e, fortemente motivati/e ad entrare a far parte di un ambiente dove formazione e crescita sono la chiave del futuro.

Entrare a far parte di BNL Gruppo BNP Paribas, significa lavorare in una delle principali banche italiane, parte di un Gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari, presente in 65 paesi con circa 190 mila collaboratori. 

Significa quindi lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientato all’innovazione.

Di cosa si occupa l’ufficio Competence Center della Human Capital della BNL?

Il Competence Center è una struttura nata nel 2023 che ha l’obiettivo di favorire l’accompagnamento e la valorizzazione delle esperienze professionali e delle skills delle colleghe e dei colleghi verso nuovi ruoli, in tempi “protetti”, offrendo un percorso formativo e professionale chiaro e definito, accrescendo l’impiegabilità nel medio-lungo periodo. 

Cosa farai concretamente?

Come Associate Competence Center ti occuperai di supportare il team nella:

  • costruzione del bacino di accesso all’academy aziendale in linea con le esigenze di organico del business. 
  • costruzione di percorsi professionali individuali e di come customizzarli in base alle esigenze formative richieste dal ruolo di atterraggio
  • organizzazione e gestione degli incontri tra formazione, team Competence Center e colleghi nel percorso formativo
  • analisi degli indicatori di soddisfazione della formazione somministrata

Avrai l’opportunità di lavorare a stretto contatto con gli HR partners dell’organizzazione e con i colleghi di Learning & Development e in generale con tutta la Human Capital Unit, avrai quindi l’occasione di approfondire la conoscenza del mondo HR per quanto attiene la soddisfazione dei fabbisogni quali-quantitativi di competenze emergenti, in coerenza con lo strategic workforce planning, attraverso l’ottimizzazione delle leve di mobilità, recruting, upskilling e reskilling, in ottica integrata a livello Gruppo. 

Il/la candidato/a ideale:

  • È un/una giovane laureato/a con un brillante percorso di studi in materie scientifiche o umanistiche
  • Ha buone capacità relazionali, serietà e senso di responsabilità verso l’azienda, spiccate doti di problem solver e buona capacità di resilienza, orientamento al risultato, capacità di lavorare in team con competenze trasversali, passione, entusiasmo e curiosità, proattività
  • Ha una buona conoscenza dei principali strumenti Microsoft Office (Word, PPT, Outlook, Excel). Ha una buona conoscenza della lingua inglese 

Cosa offriamo

  • Hybrid working
  • Affiancamento mirato e formazione continua
  • Rimborso spese mensile
  • Durata: 6 Mesi
  • Ambiente inclusivo e valorizzazione della diversità
  • Ingresso previsto nel mese di settembre

Sede di lavoro

Roma

Scopri di più sul mondo BNP Paribas

Lavorare in BNP Paribas: Join a committed Group – BNP Paribas

Prepararsi al colloquio di selezione: Apply to BNP Paribas: prepare for your recruitment

Per saperne di più sulle opportunità di stage: Discover our internships opportunities – BNP Paribas

Entrare a far parte di BNL Gruppo BNP Paribas, significa lavorare in una delle principali banche italiane, parte di un Gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari, presente in più di 70 paesi con circa 199 mila collaboratori. Significa quindi lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientato all’innovazione.

Cosa aspetti? Il tuo futuro professionale nel Gruppo BNP Paribas ti aspetta!
 
Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. 198/2006, Codice Pari Opportunità).

#LI-GC2

Scegli il tuo futuro professionale!

In Arval lavorerai in una realtà internazionale, leader nel settore del noleggio e nelle soluzioni di mobilità sostenibile. Troverai un ambiente di lavoro inclusivo, attento alla crescita e al benessere dei collaboratori, che saprà valorizzare le tue competenze e ti offrirà la possibilità di acquisirne di nuove.

Chi cerchiamo

INTERNSHIP – LOGISTIC & PLANNING

Dove sarai inseritə nella nostra organizzazione

Direzione GLOBAL OPERATIONS – VEHICLES & LOGISTIC

Che cosa farai

Dopo un’introduzione sull’organizzazione interna dell’area di destinazione e della Direzione di appartenenza, sarai inseritə all’interno del team Logistic & Planning. 

Affiancherai il team nel monitoraggio dei KPIs di performance dei fornitori utilizzati per la gestione delle attività di logistica.

Gestirai le attività di incarico e rendicontazione dei danni in pre-consegna e relativi monitoraggi, al fine di rispettare le tempistiche contrattualizzate.

Sarai responsabile della condivisione dei preventivi secondo le deleghe interne e della ricezione e archiviazione delle autorizzazioni, ai fini dei controlli operativi previsti.

Supporterai il team nelle attività di processo specifiche per la gommatura dei veicoli in pre-consegna, interfacciandoti con i provider e interlocutori esterni.

I tuoi requisiti

  • Laurea triennale ad indirizzo prevalentemente economico/gestionale.
  • Conoscenza ed abilità nell’utilizzo di Excel.
  • Problem Solving,
  • Nice to have: conoscenza del mondo della logistica e dei trasporti o del mondo automotive.

Cosa ti offriamo

Contratto di stage full time della durata di 6 mesi con rimborso spese.

Accesso alla piattaforma di gruppo con scontistiche per i collaboratori

Per tutti i nuovi collaboratori offriamo un programma di onboarding iniziale per agevolare l’ingresso in azienda. È prevista una costante formazione on the job con affiancamento e supporto da parte del nostro Management.

Sede di lavoro

Scandicci (FI)

Scopri di più su Arval

ARVAL

Arval è specialista nel noleggio a lungo termine di veicoli e in soluzioni innovative di mobilità, con una flotta che ha superato gli 1,7 milioni di veicoli noleggiati a fine dicembre 2023. Ogni giorno, circa 8.400 collaboratori di Arval nei 29 Paesi in cui è presente offrono ai propri clienti – grandi aziende internazionali, piccole e medie imprese, liberi professionisti e privati – soluzioni flessibili per rendere i loro viaggi semplici e responsabili. Arval è membro fondatore di Element-Arval Global Alliance, leader mondiale nella gestione di flotte aziendali con 4,4 milioni di veicoli in 56 Paesi. Arval è stata fondata nel 1989 e fa parte del Gruppo BNP Paribas. All’interno del Gruppo, Arval è inserita nella linea di business Commercial, Personal Banking & Services. Arval è stata premiata con la medaglia d’oro Ecovadis, posizionandosi nel 5% delle migliori compagnie valutate per la propria strategia di sostenibilità.

ARVAL ITALIA

Presente in Italia dal 1995, Arval gestisce oggi oltre 264.000 veicoli a livello nazionale e più di 70.000 clienti e, da quasi 30 anni, opera nel mercato italiano nel settore del noleggio a lungo termine e nei servizi di mobilità. Grazie a un’eccellente qualità del servizio e a una struttura commerciale che pone il cliente al centro, Arval punta da sempre a offrire soluzioni di mobilità innovative ai propri clienti: utenti privati, professionisti, PMI e grandi aziende internazionali che cercano la soluzione perfetta per ottimizzare la propria mobilità o quella dei loro collaboratori.

Gli interessati ambosessi (L.903/77) possono inviare il loro CV compilando il form on line presente sul nostro sito www.arval.it, cliccando la voce Lavora con noi.

Gli interessati sono invitati a prendere visione dell’informativa privacy sul sito www.arval.it e ad autorizzare al trattamento dei dati personali.

Il Gruppo BNP Paribas è tra i leader mondiali nel settore dei servizi bancari e finanziari: presente in 64 paesi con circa 178.000 collaboratori, aspira ad essere un partner di lungo termine per i clienti, sostenendo i loro progetti, gestendo i loro investimenti e i loro risparmi e proteggendo le persone, i loro beni e le loro proprietà.

Lavorare in BNP Paribas significa avere un impatto positivo per i clienti e per il mondo che ci circonda, la nostra ambizione è di consentire alle persone di svilupparsi in un ambiente professionale ed aperto a tutti. 

Il Gruppo BNP Paribas rifiuta ogni forma di discriminazione, di vessazione e di molestia nei confronti di qualsiasi persona in relazione con il Gruppo BNP Paribas, sia essa basata su fattori di genere, nazionalità, stato di salute, disabilità, età e identità e promuove il trattamento equo dei candidati nel processo di selezione.

BNP Paribas Real Estate supporta proprietari, tenant ed investitori nell’ambito delle transazioni, della consulenza, delle valutazioni, del property management e dell’investment management. La nostra presenza, attraverso società controllate ed alleanze, in 24 Paesi in Europa, Medio Oriente e Asia, ci consentirà di guidare la transizione verso un settore immobiliare sempre più sostenibile: a basse emissioni di carbonio, resiliente, inclusivo e rispettoso del benessere.

Per potenziare il locale team CAPITAL MARKETS di BNP Paribas Real Estate Advisory ricerchiamo a Milano un/a SENIOR CONSULTANT.

La persona selezionata, riportando direttamente all’Head of Capital Markets, sarà inizialmente incaricata delle seguenti attività

  • Supporto nella individuazione di nuove opportunità e sviluppo iniziative immobiliari.
  • Mantenimento delle relazioni con la piattaforma internazionale BNP Paribas e con gli altri team del Gruppo BNP Paribas Real Estate Advisory in Italia.
  • Gestione indipendente delle attività di analisi e di quelle finalizzate alla transazione (sell side or buy side) tra cui:
  1. raccolta dati commerciali
  2. analisi e modellazione finanziaria
  3. preparazione materiale marketing e presentazioni
  4. site visits
  5. coordinamento processo Due Dilligence & VDR
  6. coordinamento processo closing e post closing.
  • Raccolta dati ed informazioni sul mercato e sui competitors.
  • Partecipazione a incontri con Clienti con finalità di new business development e/o mantenimento relazioni.

Requisiti minimi necessari per poter svolgere al meglio l’attività sopra descritta:

  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Capacità di modellizzazione economico-finanziaria
  • Curiosità, dinamismo, determinazione, capacità di comunicazione

L’offerta riguarda un contratto d’assunzione a tempo indeterminato con Retribuzione annua Lorda a partire da 40.000€ che sarà modulabile in base alla seniority ed alle competenze evidenziate dalla persona selezionata durante il processo di selezione. Alla RAL vanno aggiunti ulteriori emolumenti e benefit quali Polizza infortuni Professionali ed Extraprofessionali, Buoni pasto, Agevolazioni su prodotti e servizi delle società del Gruppo, Scontistiche su prodotti/servizi di aziende partner, ecc.

I candidati di ambo i sessi sono invitati a prendere visione dell’informativa obbligatoria sulla privacy sul sito www.realestate.bnpparibas.it/it/come-candidarsi

Ai sensi dell’art. 13 del Reg. UE 679/2016 e del Codice Privacy 196/2003 come modificato dal D.Lgs 101/2018 si avvisano gli interessati che i dati inviati tramite candidatura potranno essere comunicati a società terze interne od esterne al Gruppo BNP Paribas che, agendo in qualità di Titolari autonomi del trattamento o responsabili del trattamento ai sensi dell’art 28 GDPR, forniscono supporto a BNP Paribas Real Estate nella gestione del processo di selezione o nell’ambito del processo necessario per l’instaurazione del rapporto di lavoro/somministrazione/stage.

Il Gruppo BNP Paribas è tra i leader mondiali nel settore dei servizi bancari e finanziari: presente in 64 paesi con circa 178.000 collaboratori, aspira ad essere un partner di lungo termine per i clienti, sostenendo i loro progetti, gestendo i loro investimenti e i loro risparmi e proteggendo le persone, i loro beni e le loro proprietà.

Lavorare in BNP Paribas significa avere un impatto positivo per i clienti e per il mondo che ci circonda, la nostra ambizione è di consentire alle persone di svilupparsi in un ambiente professionale ed aperto a tutti. 

Il Gruppo BNP Paribas rifiuta ogni forma di discriminazione, di vessazione e di molestia nei confronti di qualsiasi persona in relazione con il Gruppo BNP Paribas, sia essa basata su fattori di genere, nazionalità, stato di salute, disabilità, età e identità e promuove il trattamento equo dei candidati nel processo di selezione.

BNP Paribas Real Estate supporta proprietari, tenant ed investitori nell’ambito delle transazioni, della consulenza, delle valutazioni, del property management e dell’investment management. La nostra presenza, attraverso società controllate ed alleanze, in 24 Paesi in Europa, Medio Oriente e Asia, ci consentirà di guidare la transizione verso un settore immobiliare sempre più sostenibile: a basse emissioni di carbonio, resiliente, inclusivo e rispettoso del benessere.

Per potenziare il locale team CAPITAL MARKETS – OFFICE & CORPORATES di BNP Paribas Real Estate Advisory ricerchiamo a Milano un/a ASSOCIATE DIRECTOR.

La persona selezionata, riportando direttamente all’Head of Capital Markets, sarà inizialmente incaricata delle seguenti attività

  • Supporto nella individuazione di nuove opportunità e sviluppo iniziative immobiliari.
  • Gestione indipendente e/o con il supporto di altre funzioni interne (es. Research,…) delle attività di analisi e di quelle finalizzate alla transazione (sell side e/o  buy side) tra cui:
    • raccolta dati commerciali
    • analisi e modellazione finanziaria
    • preparazione materiale marketing e presentazioni
    • site visits
    • coordinamento processo Due Dilligence & VDR (Virtual Data Room)
    • coordinamento processo closing e post closing.
  • Raccolta dati ed informazioni sul mercato e competitors anche con il supporto della Funzione Reseach
  • Mantenere un alto livello di precisione e diligenza su tutti documenti “client facing” (tipo Teasers, Information Memorandums, Client Reports).
  • Partecipazione agli incontri con i Clienti con finalità di new business development, nuove opportunità, pitches, e/o mantenimento relazioni.

Requisiti minimi necessari per poter svolgere al meglio l’attività sopra descritta:

  • Ottima conoscenza del prodotto “office”, oltre che degli investitori, dei proprietari e degli privati sia italiani sia internazionali, interessati al prodotto
  • Capacità di modellizzazione economico-finanziaria
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento ad Excel e PowerPoint
  • Capacità di lavorare in team, con rigore e proattività. Capacità organizzative, pragmatismo, doti commerciali e comunicative. Capacità di condividere la conoscenza e di generare un impatto positivo, abilità decisionale ed adattabilità. Orientamento al cliente e al risultato, individuale e collettivo
  • Conoscenza fluente dell’inglese, conoscenza madrelingua dell’italiano

Il profilo ideale è quello di una persona in possesso di Laurea Specialistica (il possesso di un Master sarà considerato un plus), con almeno 5 anni di esperienza maturata in ambito immobiliare, occupandosi di immobili adibiti uso ufficio.

L’offerta riguarda un contratto d’assunzione a tempo indeterminato con Retribuzione annua Lorda a partire da 50.000€ che sarà modulabile in base alla seniority ed alle competenze evidenziate dalla persona selezionata durante il processo di selezione. Alla RAL vanno aggiunti ulteriori emolumenti e benefit quali Polizza assicurativa per infortuni Professionali ed Extraprofessionali, Buoni pasto, Agevolazioni su prodotti e servizi delle società del Gruppo, Scontistiche su prodotti/servizi di aziende partner, Agevolazioni per l’acquisto di abbonamenti annuali ai mezzi pubblici, ecc.

I candidati di ambo i sessi sono invitati a prendere visione dell’informativa obbligatoria sulla privacy sul sito www.realestate.bnpparibas.it/it/come-candidarsi

Ai sensi dell’art. 13 del Reg. UE 679/2016 e del Codice Privacy 196/2003 come modificato dal D.Lgs 101/2018 si avvisano gli interessati che i dati inviati tramite candidatura potranno essere comunicati a società terze interne od esterne al Gruppo BNP Paribas che, agendo in qualità di Titolari autonomi del trattamento o responsabili del trattamento ai sensi dell’art 28 GDPR, forniscono supporto a BNP Paribas Real Estate nella gestione del processo di selezione o nell’ambito del processo necessario per l’instaurazione del rapporto di lavoro/somministrazione/stage.